Fachkraft für Wasserversorgungstechnik

für Wasserversorgung

ACHTUNG: Bitte beachten Sie, dass diese Ausbildung nicht in jedem Jahr angeboten wird.

Was machen Sie als als Umwelttechnologe/-technologin für Wasserversorgung?

Von den Wasserwerken der Stadtwerke Mörfelden-Walldorf werden jährlich rund 1,7 Millionen Kubikmeter Trinkwasser nachhaltig und energieeffizient aus 10 eigenen Tiefbrunnen gefördert, aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Insgesamt 11 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Wasserwerken sorgen täglich dafür, dass bei den 35.000 Einwohner:innen der Stadt jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn fließt.

Als  Umwelttechnologe/-technologin für Wasserversorgung bedienen und überwachen Sie die Anlagen, die das Wasser fördern, aufbereiten und transportieren. Sie überwachen und steuern automatisierte Anlagen im Wasserwerk und greifen bei Störungen ein. Sie führen z. B. auch Wartungsarbeiten an technischen Anlagen durch und installieren Wasserzähler.

Weiterhin reparieren oder erneuern Sie Trinkwasserhauptleitungen und Hausanschlüsse bzw. verlegen diese neu.

Wie verläuft Ihre Ausbildung?

Ihre Ausbildung beginnt im August/September und dauert i. d. R.  drei Jahre. Während dieser Zeit besuchen Sie die Landesfachklasse für umwelttechnische Berufe in Frankenberg im Blockunterricht. Zusätzlich findet eine überbetriebliche Ausbildung (handwerklich-technisch-elektrische Lehrgänge, Laborlehrgänge) bei der DEULA Rheinland-Pfalz GmbH, Lehranstalt für Agrar- und Umwelttechnik statt.

Ihre Ausbildungsinhalte sind:

• Kenntnisse über die Technologien umweltgerechter Wasserförderung, -aufbereitung, -speicherung und -verteilung
• Mitwirkung bei dem Betrieb, der Überwachung und der Instandhaltung von wassertechnischen Anlagen
• Durchführung von Reparaturen und Schaltvorgängen an elektrotechnischen Anlagen
• Entnahme von Wasserproben sowie Kontrolle und Bestimmung der Trinkwasserqualität
• Erkennen und Beheben von Betriebsstörungen
• Dokumentieren und Auswerten von Arbeits- und Betriebsabläufen
• Kosten-, umwelt- und hygienebewusstes Arbeiten

Welche Ausbildungsvergütung bekommen Sie?

Das monatliche Bruttoentgelt beträgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) derzeit im

• 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 Euro
• 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 Euro
• 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 Euro

Welche zusätzlichen Leistungen können Sie erwarten?

• Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen

• Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr, 31 Tage Urlaub im Jahr ab 2027 und zusätzliche freie Tage am 24. und am 31. Dezember eines jeden Jahres
• ½ Tag Geburtstagsfrei
• RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)
  
• Betriebliche Altersvorsorge
• Prämie bei Bestehen der Abschlussprüfung
• Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden
• Individuelle Betreuung durch qualifizierte Ausbilderinnen und Ausbilder
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Mögliche Vergünstigungen bei privaten Versicherungen, in lokalen Geschäften und bei Mitgliedschaft im Fitnessstudio durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst

Welche Chancen haben Sie?

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche
• Fundierte Praxisbegleitung im Betrieb
• Arbeitsumfeld, in dem auch Wert daraufgelegt wird, dass die Arbeit Spaß macht
• Abschluss einer fachspezialisierten Ausbildung als hoch qualifizierte:r Mitarbeiter:in
• Viele Weiterbildungsmöglichkeiten im Anschluss an die Ausbildung
• Krisensicherer Berufszweig mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Bei guten Leistungen gesicherte Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst

Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

• Sie haben Interesse an technischen und naturwissenschaftlichen Zusammenhängen sowie handwerkliches Geschick?
• Sie besitzen ein hohes Maß an Verlässlichkeit sowie ausgeprägte Lernbereitschaft?
• Sie sind eine kommunikative, offene und teamfähige Persönlichkeit?
• Sie bringen eine große Portion Interesse und Neugier an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit?
• Sie haben idealerweise erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Nebenjobs?  

Wenn Sie diese Fragen mit JA beantworten können und den Schulabschluss der Mittleren Reife besitzen, dann sollten Sie sich bei uns bewerben. Bei Fragen rund um das Ausbildungsangebot oder Ihre Bewerbung steht Ihnen Frau Annika Nestripke als Ansprechpartnerin (06105 938-819) gerne zur Verfügung. 

Wir bitten um Verständnis, dass wir die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss der Stellenbesetzung nicht zurückgeben. Sollten Sie dennoch die Rücksendung wünschen, bitten wir einen ausreichend frankierten Rückumschlag beizufügen. Selbstverständlich können die Bewerbungsunterlagen auch nach Abschluss des Auswahlverfahrens bei uns abgeholt werden. Die Stadt Mörfelden-Walldorf speichert und verarbeitet die Bewerberdaten nach § 23 HDSIG. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerberverfahrens gelöscht. Der/die Bewerber/in erteilt hierzu mit der Zusendung der Bewerbung ausdrücklich sein/ihr Einverständnis.